Folge 5 – „Moni, muss weg!“
Arbeitsrecht, Verantwortung & der Mut zur Entscheidung
14.09.2025 55 min
Zusammenfassung & Show Notes
Was, wenn du schon längst weißt:
Da stimmt was nicht.
Eine Kollegin zieht nicht mit, pädagogisch fragwürdig, keine Teamhaltung – und du denkst: „So kann das doch nicht weitergehen.“
Da stimmt was nicht.
Eine Kollegin zieht nicht mit, pädagogisch fragwürdig, keine Teamhaltung – und du denkst: „So kann das doch nicht weitergehen.“
In dieser Folge sprechen wir über genau solche Situationen.
Wenn klar ist: Da braucht es Konsequenz. Aber niemand spricht es aus.
Aus Angst. Aus Scham. Aus Unsicherheit.
Wenn klar ist: Da braucht es Konsequenz. Aber niemand spricht es aus.
Aus Angst. Aus Scham. Aus Unsicherheit.
Wir nehmen dich mit:
💬 in ein echtes Coachingbeispiel
⚖️ zu den arbeitsrechtlichen Grundlagen (zwischen Mitarbeitergespräch, Ermahnung, Abmahnung & Kündigung)
🎯 in die Frage: Was ist eigentlich deine Verantwortung als Leitung?
⚖️ zu den arbeitsrechtlichen Grundlagen (zwischen Mitarbeitergespräch, Ermahnung, Abmahnung & Kündigung)
🎯 in die Frage: Was ist eigentlich deine Verantwortung als Leitung?
Denn ja – jeder Mensch ist kündbar.
Aber nicht jeder Konflikt braucht sofort das große Besteck.
Es braucht Mut, Klarheit – und ein Bewusstsein für Wirkung und Verantwortung.
Aber nicht jeder Konflikt braucht sofort das große Besteck.
Es braucht Mut, Klarheit – und ein Bewusstsein für Wirkung und Verantwortung.
👫 Wir – Katharina & Felix – teilen unsere Perspektiven aus Kita & Wirtschaft, Praxis & Recht.
Mit Haltung, Humor und Klartext.
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✨ Wenn du magst: Bewerte uns mit 5 Sternen, stell uns deine Fragen in den Kommentaren – oder schick uns eine Nachricht. Wir freuen uns auf den Austausch!
🗓 Und: Am 5. Dezember ist unser Jahreskompass in Dresden – mit Live-Podcast, Austausch & Klarheit fürs neue Jahr.
📍 Alle Infos & Anmeldung: katharinafink.de
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Wir freuen uns auf dich live und in Farbe
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